职工在岗突发脑梗去世，单位需承担工伤赔偿责任。依据《工伤保险条例》，视同工伤，单位应支付相应工伤保险待遇。不及时处理可能导致法律纠纷及高额赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位常见处理方式为申请工伤认定并赔偿。若单位未参保，则需自行按《工伤保险条例》赔偿。选择处理方式时，应确保符合法规要求，避免法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位应赔偿。操作如下：1.立即申请工伤认定；2.根据认定结果，按《工伤保险条例》支付赔偿；3.若未参保，单位需自行承担全部费用；4.与家属协商赔偿事宜，确保合法合规。
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